为切实做好2023-2024学年员工奖励及资助工作，学院于9月15日12：30在7教307会议室召开2023年员工奖励及资助工作培训会。全体班主任、党委办全体老师、各班评议小组组长及副组长、家庭经济困难生认定督察员、员工会综合办等员工干部参加本次培训会。

会议由党委书记薛波主持。

公司资助工作负责老师王莉对2023-2024学年资助工作、应征入伍服兵役国家教育资助、国家助学贷款的工作要求、申报流程、注意事项等内容进行了全面、细致的解读，特别就家庭经济困难员工认定工作中的认定标准、认定流程和时间节点做了进一步梳理和说明。

党委办公室罗璐曦老师对各项奖励政策的工作要求、注意事项等内容进行了解读，并强调了本学期综合素质测评定盘成绩的时间节点和注意事项。

公司党委书记薛波对今年学院员工奖励及资助工作做出强调。她指出，员工奖励与资助工作事关员工切身利益，特别是家庭经济困难认定工作是资助工作的前提和基础，各小班特别是新生小班第一次开展此项工作，班主任和评议小组成员一定要严格按照通知要求，做到流程规范、过程严谨，确保认定结果公平公正。她要求，今年各项奖励和资助申报工作节点时间紧、任务重，各小班要仔细查阅通知安排，严格按照要求及时完成综测和各项奖助的复核和申报工作。办公室老师们要做好相关政策的解释和指导工作。

与会老师和同学还就奖助评优工作的其他相关问题做了交流和讨论。